动静说法丨银行管培生被女友58页PPT爆料嫖娼，律师：女方有可能侵犯隐私权

嫖娼是违法行为，违法人员将受到怎样的处罚？

郭靖律师：嫖娼属于违法行为，违法人员将受到治安管理处罚。根据《治安管理处罚法》第六十六条的规定，卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

史某某女友的曝光行为，能作为公安机关处理史某某的依据么？

郭靖律师：公安机关需要依赖合法程序和证据链来开展调查。史某某女友公开的PPT中所列资料，若为真实且取得合法，或可为相关调查过程提供线索，公安机关可根据史某某女友举报的信息，传唤史某某，进一步查处史某某的违法行为。

其女友通过ppt在网上曝光史某某的行为，是否侵犯个人隐私？

郭靖律师：史某某的女友通过制作58页的PPT，详细列出了史某某与其他女孩之间的聊天记录以及每次交易涉及的金额，这些行为可能涉及侵犯他人隐私。依据《民法典》第一千零三十二条的规定，任何组织或个人不得以公开的方式侵害他人的隐私权。公民的姓名、照片、工作单位、个人感情生活，包括男女关系等问题，均属于个人隐私范畴。在网络中公开披露这些信息确有可能侵犯对方隐私权。

对一家企业来说，员工有卖淫嫖娼行为，开除是否合规？

郭靖律师：对于员工卖淫嫖娼的，企业并不能当然对该员工做出开除决定。因卖淫嫖娼通常属于违反治安管理处罚法的行为，所遭受的处罚为行政处罚。依据《劳动合同法》第三十九条的规定，用人单位可以与被依法追究刑事责任的员工解除劳动合同。在劳动者因嫖娼被行政处罚的情况下，因不涉及刑事责任，用人单位不能当然合规地开除员工。但《劳动合同法》第三十九条同时规定，对于严重违反用人单位的规章制度的员工，用人单位可以与其解除劳动合同。因此如用人单位在本单位规章制度中明确规定员工嫖娼或违反行政法规等行为严重违反公司规章制度，员工的嫖娼行为即可以成为用人单位单方解除劳动合同的理由。

说法小贴士：

《治安管理处罚法》第六十六条：卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

《民法典》第一千零三十二条：自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。

《民法典》第一千零三十四条：自然人的个人信息受法律保护。个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息，包括自然人的姓名、出生日期、身份证件号码、生物识别信息、住址、电话号码、电子邮箱、健康信息、行踪信息等。个人信息中的私密信息，适用有关隐私权的规定；没有规定的，适用有关个人信息保护的规定。

《劳动合同法》第三十九条：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。