开通“绿色通道” 助力军娃入学——贵州省贵阳市南明区军地联合倾心解决军人子女入学

“爸爸，我收到入学通知啦！”近日，随着一通通报喜电话的打通，一封封表达对南明区人武部倾心解决军人子女入学入托问题的感谢信也随之飞进区人武部。

 “我们抱着试一试心态，打通了街道武装部送上门的联心卡上电话，没想到真的有用，孩子的入学问题就解决了。”军嫂罗俊亲手写来感谢信，表示丈夫在部队服役，自己带孩子在遵义老家。今年因工作调动到南明区，已经错过了军人子女教育优待证明材料申报时限了，夫妻俩为孩子入学问题犯了难。贵阳市南明区人武部得知此情况，积极主动联系区退役军人事务局和区教体局等部门进行协调，为其开辟“绿色通道”，安排专人办理资格审核、材料查验、意愿填报、学籍注册等事项，并全程跟踪落实情况，让孩子顺利入学。

“老公，孩子上学的事情不仅办好了，还简化了不少流程，刚刚南明区人武部的同志还主动来电话，询问孩子对学校是否满意，你不用担心了。”身处千里之外的武警新疆某支队现役军人黄河接到妻子电话，得知孩子顺利就读心仪学校，十分高兴。

贵阳市南明区人武部相关工作人员表示，他们积极与区教育部门对接，梳理优化军人子女入学办理流程，并建立长效的协调联动机制，由人武部收集军娃入学相关材料，统一报送区教育局，省去军属来回跑、政策不清等问题，让入学更加便捷。

记者了解到，该区始终聚焦“前线前沿前哨”保根基，紧盯“后路后院后代”办实事。充分利用春节、八一等节日走访慰问驻区部队、现役军人家属，与驻军部队召开座谈会等形式听取基层官兵建议，建立部队与地方“双向清单”，并将各项拥军优属政策和“双向清单”纳入党委议军会、武装工作会议议程，着眼国防所需、部队所期、官兵所盼，用实打实的举措将尊崇军人落到实处。

据统计，仅今年，贵阳市南明区通过“双向清单”共协调117名现役军人子女入学转学事宜、5名随军家属就业安置，为8名优秀退役士兵提供事业单位管理岗位，位居全省管理岗安置数第一，切实做到了从后代、后院、后路全方面为军人解决“后顾之忧”。

（通信员：王瑶）