动静健康 | 贵州省医疗卫生人才队伍建设取得长足发展

2024年8月19日是第七个中国医师节，今年的节日主题是“崇尚人文精神，彰显医者仁心”。近年来，贵州不断加强卫生健康人才队伍建设，截至2023年底，全省有卫生专业技术人员35.54万人，大学本科及以上学历和高级职称人员占比不断提升。广大医务工作者弘扬崇高职业精神，赓续优良传统，敬业奉献，救死扶伤，全力守护人民群众生命安全和身体健康。 

（贵州医科大学附属医院门诊楼）

人才是卫生与健康事业的第一资源。

贵州坚持把医疗卫生人才建设作为重点工程大力推进，在引才、育才、用才上下功夫，不断壮大卫生健康人才队伍。

在松桃苗族自治县人民医院，重症医学科主任蒋启鑫正在为科室医生讲授经内镜逆行胰胆管造影（ERCP）的运用。

（松桃苗族自治县人民医院重症医学科主任蒋启鑫带领科室医生开展查房）

作为松桃苗族自治县向外引进的医疗卫生人才。2019年以来，蒋启鑫充分运用在湖南中医药大学第三附属医院综合ICU工作近十年的经验，带领科室完成急慢性胆道感染内引流术，加胆道取石300余人次，其中患者年龄最大的94岁，成功救治多例急性重症胆道感染合并多脏器功能受损患者，多项技术填补了县域内空白。

坚持抓好人才引进。

国家区域医疗中心项目输出医院累计派驻常驻专家191人到贵州，短期赴黔专家747人次。持续实施“医疗卫生援黔专家团”响亮品牌，2016年以来，1664名院士专家加入医疗卫生援黔专家团。“银龄计划”累计引才3223人。推进粤黔东西部协作和“组团式”帮扶等，343家省外医疗机构与我省376家医疗机构开展帮扶，省外医疗机构帮扶人员740人。充分用好“贵州人才博览会”等引才平台，引进高层次人才和急需紧缺人才，利用国家政策支持推进大学生乡村医生专项计划，支持和鼓励乡镇卫生院医务人员“县聘乡用”、村医“乡聘村用”，深入推进“大学生免试村医”工作。 

（金沙县石场镇乡村医生开展公共卫生随访服务）

坚持抓好人才培育。

国家区域医疗中心29名长期派驻专家获聘研究生导师资格，创新实施黔医人才计划培养项目，项目从最初的北京延伸到上海、广东、浙江等地，累计为我省培养各类医学人才和管理骨干1115人。深化医教协同，推动院校医学人才培养改革，巩固完善以“5+3”为主体、“3+2”为补充的医学人才培养体系，临床住院医师累计培训2.3万余人，农村订单定向免费医学累计培养5674名，招录“大学生乡村医生专项计划”400余人。一批高素质、应用型、留得住的医生扎根乡村，做基层健康守门人。 

（黔医人才计划学员在浙江培训学习）

坚持抓好人才使用。

2023年，会同省人社厅修订贵州省卫生专业技术职务任职资格申报评审条件，建立完善分级评审、分级使用机制；对县级以下人员实施倾斜政策，将高级职称评审权限稳慎下放。完善绿色通道，为“优才卡”专家等高层次人才提供专门就医便利服务。

（台江县为援黔专家颁发人才服务卡）

2024年，贵州在全系统启动实施院长骨干能力培训、基层技术人员提升、高端人才引进培育、人才激励服务保障“四大工程”，加快补齐卫生健康人才基层服务能力和优质品牌资源不足的短板。同时，制定出台中医药人才发展政策措施，推进国医大师、全国名中医、全国名老中医药专家传承工作室建设，抓好名老中医药专家学术经验继承传承人、西学中人才、中医类别全科医生等培养。

 供稿 | 贵州省卫生健康宣教中心 任洪召